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Norafin Industries (Germany) GmbH

Gewerbegebiet Nord 3
09456 Mildenau

Telefon:   +49 3733 5507-0
FAX:       
Mail:        info@norafin.de

Wir sind Hersteller hochwertiger Materialkonstruktionen, technischer Spezial-Vliesstoffe und Composites. Wir bedienen industrielle Märkte u.a. im Bereich der Filtration, der Schutzausrüstung und der Spezialanwendungen. Es ist unser Ziel:

  • innovative Ideen in hochwertige Produkte umzuwandeln

  • Kundenbedürfnisse in verfügbare Produktfunktionen zu übersetzen

  • Den gesamten Produktentstehungsprozess zu berücksichtigen - von der Produktidee zur Produkteinführung

1980 Entwicklung der ersten Wasserstrahllinie Europas in Zusammenarbeit mit dem sächsischen Forschungsinstitut für Textilindustrie.

1983 Start der Anlage in Wiesenbad (nahe Chemnitz) zur Produktion von Kompressen sowie technischen Vliesen für die Kunstleder- und Elektroindustrie. 1997 & 1998 Bau und Inbetriebnahme von Norafins neuer Wasserstrahl- und Nadelanlage in Mildenau, Deutschland

2012 Mithilfe einer Beteiligungsgesellschaft führt Norafin seine erfolgreiche Nischenstrategie fort und behauptet sich im Markt als Anbieter von hochwertigen Spezialvliesstoffen.
Heute ist das Unternehmen für seine kundenorientierten Produktlösungen im Bereich der prozessorientierten Luft- und Flüssigkeitsfiltration bekannt sowie für seine innovativen Vliesstoffe für die Schutzbekleidungs- oder auch die Bauindustrie. Das Angebot an hochwertigen Composites wird stetig ausgebaut. Norafin verwendet dabei die firmeneigene Wasserstrahl- und Nadeltechnologie.

Aktuell sind 150 Mitarbeiter beschäftigt, darunter 9 Auszubildende und 2 Studenten der Berufsakademie.

  • ausgeglichener Anteil von Mann und Frau

  • für die Region gute bis überdurchschnittliche Entlohnung

  • Entwicklungschancen und Perspektiven für Mitarbeiter

  • familienfreundliche (flexible) Arbeitszeiten im Rahmen der Möglichkeiten des Unternehmens

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

  • Kostenfreie Firmenkleidung, Schutzschuhe sowie hochwertiger Gehörschutz

  • Regelmäßige Veranstaltungen wie Weihnachtsfeier

  • Firmenzeitschrift

  • Gewährung von Elternzeit für Väter

  • Ehrenamtliches Engagement wird unterstützt

  • Beteiligung an Woche der offenen Unternehmen oder Ausbildungsmessen

  • Traineeprogramme für Berufseinsteiger

  • Bereitstellen von Praktika und Ferienarbeit für Schüler

  • Präsentieren der Region

 

 

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